A 4.events recebeu neste mês o certificado de Melhor Empresa para Trabalhar pela Great Place to Work. Agora a Startup está entre as 150 melhores empresas para se trabalhar no Brasil. Cada vez mais, a empresa tem conquistado espaço no mercado, além de ser reconhecida por instituições renomadas, como a GPTW. Esse prêmio representa a dedicação dos colaboradores e também o empenho da gestão organizacional em tornar o ambiente de trabalho um espaço melhor para o bem-estar de todos.
O que é o prêmio “Melhor Empresa para Trabalhar”?
A Great Place to Work, em sua tradução do Inglês significa “Ótimo Lugar para Trabalhar”, é uma consultoria global que apoia organizações e empresas a obter melhores resultados por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação.
O prêmio reconhece as melhores empresas para se trabalhar em todo o mundo e é realizado com base nos relatos de uma pesquisa realizada com quem realmente pode avaliar a empresa: os colaboradores.
Esse programa de certificação da GPTW mensura a percepção dos colaboradores em relação à empresa e identifica quais são os pontos fortes da organização. É importante para eles que a empresa tenha condições e benefícios que contribuam de fato para a jornada do colaborador no trabalho e na vida. Além disso, espera-se que a liderança seja feita de forma justa e totalmente engajada com as equipes.
O que fez a 4.events ganhar o prêmio GPTW?
A 4.events está aumentando significativamente o seu número de colaboradores em 2021, chegando a quase 40 pessoas, e esse passou a ser um foco muito importante para a empresa. De não somente aumentar as contratações, mas também de estar atenta às necessidades de todos para realizar um melhor trabalho e também para aprimorar o clima organizacional.
Sendo assim, a gestão de pessoas têm realizados algumas ações voltadas para esse intuito, tais como:
- Implementação de uma plataforma de engajamento que permite fortalecer as equipes e alinhar a cultura da empresa;
- Descontos em cursos especializados;
- Feedback Semanal;
- Reuniões 1:1 para estreitar os laços com os colaboradores;
- Palestras com especialistas de diferentes áreas;
- Projetos de Acompanhamento Psicológico dos colaboradores;
- Day Off a cada 3 meses;
- Cultura Remote First e Horários Flexíveis;
- Entre outras…
A Analista de RH da 4.events, Isabella Galantini, fala sobre a importância do prêmio de Melhor Empresa para Trabalhar:
“A construção de uma empresa cada vez melhor é um dos nossos grandes objetivos. O prêmio GPTW foi uma conquista muito importante para a 4.events. A 4.events abraça a cultura, trajetória e história de todos para que cada projeto seja cheio de desafios e oportunidades. Ser GPTW é continuar a olhar para as ações que já temos excelência e para aquelas que desejamos os melhores resultados.”
Todo o empenho da gestão cooperou para o desenvolvimento organizacional da 4.events, favorecendo o reconhecimento da startup pela GPTW. Dessa forma, a empresa faz a diferença tanto no mercado quanto na vida dos seus colaboradores.
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